Les TUAC 501 et Gravel et Fils scellent un accord bénéfique pour les syndiqué(e)s!

      Parmi les faits saillants de cette nouvelle entente, mentionnons des augmentations salariales rétroactives au 1er novembre 2022 variant entre 6,7 % à 21,3 %  

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Des augmentations de salaires de 15% grâce aux TUAC 501 au CSRNO!

      Cette convention, d'une durée de quatre ans, garantit la protection des droits et des intérêts des travailleurs et des travailleuses nouvellement accrédités avec les TUAC 501 depuis le 27 janvier 2023.  

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Des conditions de travail améliorées pour les syndiqué(e)s de Pausematic inc.

      Une augmentation de 8 % sera accordée la première année, suivie d'une augmentation de 3 % la deuxième année, et de 2 % pour les deux dernières années.  

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Le contrat de travail des syndiqué(e)s des Industries Fournier est renouvelé avec succès

      Une augmentation salariale de 8 % sera accordée à la signature du contrat. Par la suite, les augmentations annuelles seront indexées sur l'IPC.    

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Un avenir durable pour les syndiqué(e)s de GSC Technologies

      Le nouveau contrat de travail prévoit l’introduction d’une clause sur la violence familiale/conjugale octroyant 3 journées congés supplémentaires aux salarié(e)s qui la subissent.    

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